山東事業(yè)單位：2013年山東省濰坊高密市事業(yè)單位招聘人員公告【招197人】
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(四)公示、職位選擇
1、根據(jù)考試總成績、體檢結(jié)果、考核情況，確定擬聘用人員名單。擬聘用人員實(shí)行公示，公示期為7天。
2、公示無異議后，由高密市人力資源和社會 局發(fā)出擬聘用通知。擬聘用人員接到通知后按規(guī)定時(shí)間，到指定地點(diǎn)報(bào)到，參加職位選擇。超過規(guī)定時(shí)間不報(bào)到者，視為自動(dòng)放棄聘用資格。
3、根據(jù)考試總成績，擬聘用人員按報(bào)考崗位由到低分依次選擇工作單位。
(五)聘用待遇
由聘用單位主管部門提出聘用意見，并填寫《事業(yè)單位招聘人員登記表》，報(bào)市人力資源和社會 局辦理相關(guān)手續(xù)，聘用單位和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同，確立人事關(guān)系。聘用人員，占用人單位事業(yè)編制，執(zhí)行事業(yè)單位工資標(biāo)準(zhǔn)。實(shí)行試用期制度，試用期為1年。試用期滿經(jīng)考核合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。
三、其他事項(xiàng)
整個(gè)招聘工作由中共高密市委組織部、高密市機(jī)構(gòu)編制委員會辦公室、高密市人力資源和社會 局共同組織實(shí)施，高密市紀(jì)檢、監(jiān)察機(jī)關(guān)全程監(jiān)督。招聘工作實(shí)行公開化、透明化，考試結(jié)果及時(shí)對外公布，接受社會監(jiān)督。如發(fā)現(xiàn)有違反招考工作程序和紀(jì)律的現(xiàn)象，將取消有關(guān)考生的錄取資格，并對有關(guān)責(zé)任人進(jìn)行嚴(yán)肅處理。
報(bào)名咨詢電話：0536—2128507
網(wǎng)站服務(wù)電話：0536—2128682
高密市人力資源和社會 網(wǎng)：http://www.gmhrss.gov.cn
高密市人民政府網(wǎng)：http://www.gaomi.gov.cn
本《簡章》由高密市人力資源和社會 局負(fù)責(zé)解釋。
附：高密市2013年事業(yè)單位公開招聘人員計(jì)劃表.xls
中 共 高 密 市 委 組 織 部
高密市機(jī)構(gòu)編制委員會辦公室
高密市人力資源和社會 局
2013年8月27日
（責(zé)任編輯：李明）
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