2025年南昌醫(yī)學(xué)院招聘工作人員31人公告

南昌醫(yī)學(xué)院是由江西省人民政府舉辦、江西省衛(wèi)生健康委行政主管、江西省教育廳業(yè)務(wù)指導(dǎo)，并經(jīng)教育部批準(zhǔn)成立的集教學(xué)、醫(yī)療、科研為一體的全日制普通本科高等醫(yī)學(xué)院校，主要培養(yǎng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展所需要的高素質(zhì)應(yīng)用型、技術(shù)技能型人才。

一、招聘崗位

招聘計(jì)劃共31名，具體招聘崗位及要求詳見(jiàn)《南昌醫(yī)學(xué)院2025年公開(kāi)招聘工作人員崗位表》(附件1，以下簡(jiǎn)稱《崗位表》)

二、報(bào)考條件

(一)報(bào)考人員須具備下列條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

2.遵守憲法和法律，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度;

3.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;

4.具有招聘崗位所需的任職資格、職業(yè)資格、技能要求和身體條件;

5.研究生學(xué)歷、碩士及以上學(xué)位，并具有大學(xué)本科學(xué)歷、學(xué)士學(xué)位;

6.年齡35周歲以下(1989年8月19日后出生);具有博士學(xué)歷學(xué)位者，年齡可放寬至40周歲以下(1984年8月19日以后出生);

7.具備招聘崗位所要求的其他資格條件。

(二)不得報(bào)考的情形

1.因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員;

2.被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍或被開(kāi)除公職的人員;

3.涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查調(diào)查的人員，尚未解除黨紀(jì)政務(wù)處分的人員;

4.在各級(jí)公務(wù)員、事業(yè)單位考試和法律規(guī)定的其他國(guó)家考試中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為尚在禁考期內(nèi)的人員;

5.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員;

6.現(xiàn)役軍人;

7.在讀的普通高校全日制非2025屆畢業(yè)生(在讀的全日制非2025屆畢業(yè)生不能用已經(jīng)取得的學(xué)歷學(xué)位報(bào)考，如在讀博士研究生不得以其已經(jīng)取得的碩士學(xué)歷學(xué)位報(bào)考);

8.考生不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》所列情形的崗位;也不得報(bào)考與本人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系的人員擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)成員的用人單位的崗位;

9.有服務(wù)期要求且仍在服務(wù)期內(nèi)的機(jī)關(guān)事業(yè)單位正式在編人員;

10.法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形。

(三)報(bào)考注意事項(xiàng)

詳見(jiàn)《南昌醫(yī)學(xué)院2025年公開(kāi)招聘工作人員報(bào)考指南》(附件2，以下簡(jiǎn)稱《報(bào)考指南》)。

三、網(wǎng)上報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間：即日起至2025年9月2日17:00止。

2.報(bào)名方式：考生可登錄http://hr.ncmc.edu.cn/zp.html#/，每人限報(bào)一個(gè)崗位，多報(bào)者取消報(bào)考資格。

3.網(wǎng)上改報(bào)。對(duì)報(bào)名人數(shù)與招聘人數(shù)之比達(dá)不到3：1的崗位，相應(yīng)核減該崗位的招聘人數(shù)直至取消該崗位的招聘。崗位核減、取消情況將在江西省衛(wèi)生健康委員會(huì)和南昌醫(yī)學(xué)院官網(wǎng)公布，請(qǐng)考生及時(shí)關(guān)注。被取消崗位的考生可在規(guī)定時(shí)間內(nèi)進(jìn)行一次網(wǎng)上改報(bào)，被核減招聘人數(shù)崗位的考生不得改報(bào)。改報(bào)期間不接受未報(bào)名人員注冊(cè)報(bào)名。

4.報(bào)考人員需提交以下材料：

(1)《南昌醫(yī)學(xué)院2025年公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名表》(見(jiàn)附件3，需個(gè)人手寫簽名)。

(2)有效期內(nèi)的二代居民身份證(正反面)掃描件。

(3)“崗位條件”要求的學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、帶二維碼有效期內(nèi)的《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》和《中國(guó)高等教育學(xué)位在線驗(yàn)證報(bào)告》，國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證的《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》或《港澳學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》。尚未取得學(xué)歷學(xué)位證的2025屆普通高校畢業(yè)生，須提供《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》和經(jīng)學(xué)校審核蓋章的《就業(yè)推薦表》(或就業(yè)推薦證明)。

(4)報(bào)考“限應(yīng)屆畢業(yè)生”崗位的擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位的普通高校畢業(yè)生，需提供《檔案保管證明》等擇業(yè)期證明材料，《檔案保管證明》開(kāi)具時(shí)間須在2025年5月以后。

(5)符合所應(yīng)聘崗位要求的其他相關(guān)證明材料的掃描件，如黨組織關(guān)系所在地出具的加蓋公章的中共黨員證明(開(kāi)具時(shí)間在報(bào)名截止日前)。

(6)南昌醫(yī)學(xué)院應(yīng)聘人員近親屬報(bào)告承諾書(shū)(見(jiàn)附件4)。

(7)考生為機(jī)關(guān)、事業(yè)單位正式在編工作人員的，需按人事管理權(quán)限提供單位出具的同意報(bào)考證明(見(jiàn)附件5)。

(8)報(bào)考崗位有工作經(jīng)歷要求的，須提供社保繳費(fèi)證明(或工資流水)和對(duì)應(yīng)的勞動(dòng)合同(或聘用合同)，工作年限終算時(shí)間為2025年7月31日。

(9)以上材料上傳時(shí)，標(biāo)題需注明材料內(nèi)容。

四、資格審查

1.誠(chéng)信報(bào)考。本次招聘實(shí)行誠(chéng)信報(bào)考制度，學(xué)校在筆試前不進(jìn)行網(wǎng)上資格初審。請(qǐng)考生仔細(xì)對(duì)照?qǐng)?bào)考條件及所報(bào)崗位條件，不符合報(bào)考條件及所報(bào)崗位條件者，請(qǐng)勿報(bào)名和參加考試;已參加考試的，成績(jī)一律無(wú)效。

2.資格審查。進(jìn)入面試的考生在參加面試或試講前須按學(xué)校指定的時(shí)間和地點(diǎn)，持報(bào)名材料原件和復(fù)印件進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審查。資格審查的具體時(shí)間、地點(diǎn)將在南昌醫(yī)學(xué)院人事處網(wǎng)站(https://www.ncmc.edu.cn/rsc/rczp.htm)公布。資格審查貫穿于招聘工作全過(guò)程，凡發(fā)現(xiàn)考生弄虛作假或與公告崗位所要求的資格條件不符的，一經(jīng)查實(shí)即取消考試和聘用資格，由此造成的后果由考生自行承擔(dān)。

五、考核

(一)A01-A04崗

1.考核采取筆試和結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行，筆試、結(jié)構(gòu)化面試各占考核總成績(jī)的50%，均采用百分制?？己丝偝煽?jī)計(jì)算方法為：總成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+結(jié)構(gòu)化面試×50%(總成績(jī)采用四舍五入法精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位)。筆試主要考核崗位所需的相關(guān)知識(shí)和能力，結(jié)構(gòu)化面試主要考核綜合分析、組織協(xié)調(diào)、人際溝通、語(yǔ)言表達(dá)等綜合素質(zhì)。

2.筆試成績(jī)合格線為60分。在筆試成績(jī)合格人員中，根據(jù)筆試成績(jī)從到低分，按崗位招聘人數(shù)1:3的比例確定進(jìn)入結(jié)構(gòu)化面試人員(如遇末位同分情況，一并進(jìn)入結(jié)構(gòu)化面試)。

對(duì)筆試成績(jī)合格人數(shù)和招聘計(jì)劃人數(shù)未達(dá)到3：1比例的崗位，該崗位筆試成績(jī)合格的考生全部進(jìn)入結(jié)構(gòu)化面試。

3.對(duì)放棄結(jié)構(gòu)化面試資格產(chǎn)生的人員空缺，從本崗位筆試成績(jī)合格人員中，按筆試成績(jī)從到低分的順序進(jìn)行遞補(bǔ)。遞補(bǔ)人員須通過(guò)資格審查后方能參加面試。無(wú)人可遞補(bǔ)時(shí)，將組織現(xiàn)有人員進(jìn)行結(jié)構(gòu)化面試。面試當(dāng)日臨時(shí)放棄的不予遞補(bǔ)。

4.結(jié)構(gòu)化面試成績(jī)合格線為75分，未達(dá)到合格線者不予聘用。

5.筆試、結(jié)構(gòu)化面試的考試時(shí)間、地點(diǎn)及各環(huán)節(jié)成績(jī)將在江西省衛(wèi)生健康委員會(huì)、南昌醫(yī)學(xué)院人事處網(wǎng)站公布。指定時(shí)間未到者視為自動(dòng)放棄。

(二)A05-A06崗

1.考核方式：采取筆試與試講相結(jié)合的方式進(jìn)行，筆試和試講各占總成績(jī)的50%，均采用百分制。總成績(jī)計(jì)算辦法為：考核總成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+試講成績(jī)×50%(總成績(jī)采用四舍五入法精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位)。筆試主要考核崗位所需的相關(guān)知識(shí)和能力。試講主要考核應(yīng)聘者的專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)和教育教學(xué)能力。

2.筆試成績(jī)合格線為60分。在筆試成績(jī)合格人員中，根據(jù)筆試成績(jī)從到低分，按崗位招聘人數(shù) 1：3的比例確定進(jìn)入試講人員(如遇末位同分情況，一并進(jìn)入試講)。

對(duì)筆試成績(jī)合格人數(shù)和招聘計(jì)劃人數(shù)未達(dá)到3：1比例的崗位，該崗位筆試成績(jī)合格的考生全部進(jìn)入試講。

3.對(duì)放棄試講資格產(chǎn)生的人員空缺，從本崗位筆試成績(jī)合格的人員中，按筆試成績(jī)從到低分的順序進(jìn)行遞補(bǔ)。遞補(bǔ)人員須通過(guò)資格審查后方能參加試講。無(wú)人可遞補(bǔ)時(shí)，將組織現(xiàn)有人員進(jìn)行試講。試講當(dāng)日臨時(shí)放棄的不予遞補(bǔ)。

4.試講成績(jī)合格線為75分，未達(dá)到合格線者不予聘用。

5.筆試和試講時(shí)間、地點(diǎn)及各環(huán)節(jié)成績(jī)將在江西省衛(wèi)生健康委員會(huì)、南昌醫(yī)學(xué)院官網(wǎng)公布，接受社會(huì)監(jiān)督。指定時(shí)間未到者視為自動(dòng)放棄。

六、體檢、考察、公示

1.體檢。根據(jù)考生考核總成績(jī)，從到低分按照崗位招聘人數(shù)1:1的比例確定體檢對(duì)象(總成績(jī)相同時(shí)按面試成績(jī)從到低分的順序確定)。由學(xué)校統(tǒng)一組織體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《江西省教師資格申請(qǐng)人員體檢辦法(修訂)》(贛教規(guī)字〔2021〕3號(hào))執(zhí)行，體檢費(fèi)用由考生自行承擔(dān)，體檢不合格的不予聘用。需誠(chéng)信體檢，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)即取消聘用資格。

2.考察。對(duì)體檢合格者進(jìn)行考察，考察內(nèi)容主要包括政治素質(zhì)、道德品行、能力素質(zhì)、心理素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法及廉潔自律情況、是否存在需要回避的情形、人事檔案等情況。

3.公示。對(duì)考察合格的擬聘用人員進(jìn)行為期5個(gè)工作日的公示。

4.遞補(bǔ)。因體檢、考察、公示不合格或考生自動(dòng)放棄聘用資格等原因產(chǎn)生的崗位空缺，由江西省衛(wèi)生健康委員會(huì)和學(xué)校研究決定是否遞補(bǔ)，如需要遞補(bǔ)，按本崗位考生總成績(jī)從到低分的順序遞補(bǔ)一次(遞補(bǔ)人員結(jié)構(gòu)化面試或試講成績(jī)須達(dá)到75分及以上)。其他情況一律不予遞補(bǔ)。遞補(bǔ)人員應(yīng)按規(guī)定進(jìn)行體檢、考察及公示。

七、聘用、待遇

1.聘用。經(jīng)考核、體檢和考察合格，公示無(wú)異議的擬聘用人員，按規(guī)定辦理聘用手續(xù)，依照國(guó)家有關(guān)規(guī)定實(shí)行試用期。試用期滿考核不合格的，按有關(guān)規(guī)定予以解聘。

2.待遇。聘用人員納制備案制管理，待遇按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

3.所有崗位服務(wù)期為5年，聘期內(nèi)需服從學(xué)校統(tǒng)一安排。其交流、轉(zhuǎn)崗等事宜按照學(xué)校相關(guān)制度執(zhí)行。

八、紀(jì)律監(jiān)督和責(zé)任追究

報(bào)考人員在招聘過(guò)程中，查明有違紀(jì)違規(guī)違法行為的，按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》等法律法規(guī)，予以嚴(yán)肅處理和責(zé)任追究。有情節(jié)嚴(yán)重、影響惡劣或者情節(jié)特別嚴(yán)重、影響特別惡劣的違紀(jì)違規(guī)行為的，將記入事業(yè)單位公開(kāi)招聘應(yīng)聘人員誠(chéng)信檔案庫(kù)。涉嫌違法犯罪的，移送有關(guān)國(guó)家機(jī)關(guān)依法處理。構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。

九、其他注意事項(xiàng)

1.本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

2.聯(lián)系電話：0791-85772136

19179186695 劉老師

13979116219 曾老師

咨詢時(shí)間：工作日 9:00-12:00、14:00-16:30

附件1：南昌醫(yī)學(xué)院2025年公開(kāi)招聘工作人員崗位表.docx

附件2：南昌醫(yī)學(xué)院2025年公開(kāi)招聘工作人員報(bào)考指南.docx

附件3：南昌醫(yī)學(xué)院2025年公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名表.docx

附件4：南昌醫(yī)學(xué)院應(yīng)聘人員近親屬報(bào)告承諾書(shū).docx

附件5：?jiǎn)挝煌鈭?bào)考證明.docx

附件6：學(xué)科專業(yè)目錄匯編.pdf