為加強(qiáng)醫(yī)院人才梯隊(duì)建設(shè)，滿足醫(yī)院業(yè)務(wù)發(fā)展需要，按照“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”原則，我院將面對(duì)社會(huì)公開招聘工作人員9名?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

PART.01

一、招聘對(duì)象、范圍及基本條件

(一)招聘對(duì)象和范圍

符合職位要求的社會(huì)在職、非在職人員，并已于2025年10月31日前畢業(yè)并取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位證書、資格證書。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)取得有關(guān)證書的，不得報(bào)名。

(二)招聘條件

1.應(yīng)聘人員應(yīng)具備的基本條件：

(1)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵紀(jì)守法，品行端正，具有崗位所需專業(yè)知識(shí)或技能。

(2)身心健康，具有正常履行招聘崗位職責(zé)的身體條件，體檢合格。

(3)符合招聘崗位要求的學(xué)歷及年齡要求。

(4)畢業(yè)證、學(xué)位證所載專業(yè)名稱，應(yīng)與招聘崗位專業(yè)條件一致。

2.不得報(bào)考情形：

(1)受過各類刑事處罰的人員;

(2)被開除公職的人員;

(3)被開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的人員;

(4)尚未解除黨紀(jì)、政務(wù)處分或正接受紀(jì)律審查、監(jiān)察調(diào)查的人員;

(5)人民法院公布的失信被執(zhí)行人，國(guó)家有關(guān)部委聯(lián)合簽署備忘錄明確的失信情形人員，其他政策法規(guī)明確不得招聘為事業(yè)單位工作人員的失信人員;

(6)按照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》《四川省事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法》等相關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)回避的人員;

(7)按國(guó)家和我省規(guī)定的尚處于最低服務(wù)期和試用期內(nèi)的公務(wù)員、事業(yè)單位人員;

(8)現(xiàn)役軍人，法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

PART.02

二、招聘崗位、要求和人數(shù)

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PART.03

三、報(bào)名方式、時(shí)間及要求

(一)報(bào)名方式

此次招聘僅接受網(wǎng)絡(luò)報(bào)名，本人登錄我院招聘平臺(tái)(網(wǎng)址：http://hxkg.cdslyyy.cn:38001/home/account/)，最多選擇一個(gè)崗位投遞簡(jiǎn)歷。

(二)報(bào)名時(shí)間及要求

1.報(bào)名時(shí)間：2025年11月4日09：00至11月10日17：00。

2.網(wǎng)絡(luò)報(bào)名要求：使用本人真實(shí)身份信息注冊(cè)賬號(hào)，個(gè)人信息完整，畢業(yè)證、學(xué)位證、執(zhí)業(yè)證、職稱證、資格證、規(guī)培證等相關(guān)證件需上傳。

3.在雙流區(qū)區(qū)屬醫(yī)療衛(wèi)生單位工作的人員，需提供單位同意報(bào)考說明加蓋公章，并上傳至補(bǔ)充信息。

(三)資格審查

醫(yī)院公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組按照招聘條件進(jìn)行資格審查。報(bào)考者提供的信息和材料必須真實(shí)完整，資格審查工作將貫穿招聘的全過程，任何環(huán)節(jié)如發(fā)現(xiàn)不符合應(yīng)聘資格條件或弄虛作假者，將隨時(shí)取消報(bào)名、考試或聘用資格。

PART.04

四、考試方式

本次考試分為筆試和面試，總成績(jī)滿分為100分，筆試和面試各按50%的比例計(jì)入總成績(jī)。分?jǐn)?shù)折合時(shí)有小數(shù)點(diǎn)的，四舍五入后保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位。總成績(jī)達(dá)不到60分者，不予錄取。

考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%

(一)筆試

1.筆試時(shí)間及地點(diǎn)：關(guān)注醫(yī)院官網(wǎng)通知。

2.筆試開考比例：崗位招聘人數(shù)與報(bào)名人數(shù)之比原則上不低于1:2方可開考。達(dá)不到上述比例的，相應(yīng)調(diào)減該招聘崗位的招聘人數(shù)直至取消該招聘崗位。

3.筆試科目及分?jǐn)?shù): 筆試內(nèi)容為招聘崗位的專業(yè)知識(shí)，筆試總分100分。此次筆試將設(shè)置合格分?jǐn)?shù)線，各崗位合格分?jǐn)?shù)線為該崗位參考人員平均分*90%，計(jì)算結(jié)果四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。應(yīng)聘人員筆試成績(jī)低于合格分?jǐn)?shù)線的不能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

4.成績(jī)公布：筆試成績(jī)將于筆試結(jié)束后3個(gè)工作日內(nèi)在醫(yī)院官網(wǎng)上公布。

(二)面試資格審查(原件校驗(yàn))

進(jìn)入面試的人員會(huì)提前進(jìn)行原件校驗(yàn)，按照筆試成績(jī)從到低分的原則和同一招聘崗位招聘人數(shù)與進(jìn)入面試資格審查人數(shù)1:3的比例，依次確定。若進(jìn)入資格審查人數(shù)達(dá)不到該比例，該崗位筆試成績(jī)合格人員全部進(jìn)入面試資格審查。

原件校驗(yàn)人員名單、時(shí)間及地點(diǎn)與筆試成績(jī)同時(shí)在醫(yī)院官網(wǎng)上公布。原件校驗(yàn)時(shí)須提供本人身份證原件及復(fù)印件、應(yīng)聘資格條件要求的相關(guān)證明(畢業(yè)證、學(xué)位證、資格證等)原件及復(fù)印件、無違法犯罪證明(可在天府通辦APP下載打印)。

原件校驗(yàn)時(shí)，如發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合報(bào)考條件或弄虛作假，將取消其面試資格，造成的損失由本人承擔(dān)。逾期未參加原件校驗(yàn)者，視為自動(dòng)放棄。原件校驗(yàn)不合格或逾期未參加原件校驗(yàn)而產(chǎn)生的空缺，按照該崗位筆試成績(jī)排名依次等額遞補(bǔ)人員并進(jìn)行原件校驗(yàn)。原件校驗(yàn)合格者進(jìn)入面試。

(三)面試

1.面試時(shí)間及地點(diǎn)：另行通知。

2.面試方式及分?jǐn)?shù)：結(jié)構(gòu)化面試，面試成績(jī)滿分為100分，合格分?jǐn)?shù)線為70分，面試成績(jī)低于該分?jǐn)?shù)線，不得進(jìn)入招聘下一環(huán)節(jié)。

3.未按規(guī)定的時(shí)間和要求到面試考場(chǎng)候考的視為自動(dòng)放棄面試資格。由此出現(xiàn)的面試名額空缺不再遞補(bǔ)面試人選。

4.應(yīng)聘人員的面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布并由本人簽字確認(rèn)。面試成績(jī)及考試總成績(jī)將于面試結(jié)束后3個(gè)工作日內(nèi)在醫(yī)院官網(wǎng)上公布。

PART.05

五、體檢

各招聘崗位在達(dá)到面試合格分?jǐn)?shù)線的人員中按考試總成績(jī)由高到低的順序，等額確定體檢人員?？荚嚳偝煽?jī)相同的，政策規(guī)定同等條件下優(yōu)先的人員確定為體檢人選，其他應(yīng)聘人員依次按學(xué)歷層次、面試成績(jī)、筆試成績(jī)從高到低確定體檢人員。

體檢的項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照人力資源社會(huì)部、國(guó)家衛(wèi)生計(jì)生委、國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))執(zhí)行。如有殘疾應(yīng)聘人員進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)，以是否能正常履職作為參考標(biāo)準(zhǔn)。其中，乙肝檢測(cè)項(xiàng)目按國(guó)家人社部、教育部和衛(wèi)生部《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范入學(xué)和就業(yè)體檢項(xiàng)目維護(hù)乙肝表面抗原攜帶者入學(xué)和就業(yè)權(quán)利的通知》的要求執(zhí)行。

體檢應(yīng)在三級(jí)甲等綜合性醫(yī)院進(jìn)行，可根據(jù)自身實(shí)際情況，自主選擇符合要求的醫(yī)院辦理體檢事宜。體檢所產(chǎn)生的一切費(fèi)用由進(jìn)入體檢人員本人承擔(dān)。

體檢報(bào)告須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)交至我單位招聘部門，逾期未交視為棄權(quán)。某崗位因體檢人員棄權(quán)或體檢不合格而出現(xiàn)的空額，按照體檢人員的確定規(guī)則可依次等額遞補(bǔ)最多3次。

PART.06

六、聘用及報(bào)到

(一)擬聘公示

考試、體檢合格者即確定為擬聘人員，在醫(yī)院官網(wǎng)上進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。

對(duì)公示期間反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)、不符合應(yīng)聘資格條件的，取消該擬聘人員的擬聘資格。

因取消擬聘資格以及應(yīng)聘人員自動(dòng)放棄出現(xiàn)的空額，按照體檢人員的確定規(guī)則可依次等額遞補(bǔ)最多3次。

(二)報(bào)到要求

經(jīng)公示無異議的擬聘人員應(yīng)在規(guī)定的時(shí)限內(nèi)至我單位報(bào)到并簽訂《勞動(dòng)合同》。未經(jīng)我單位同意，逾期未報(bào)到者，視為自動(dòng)放棄，由此產(chǎn)生的空額，不再遞補(bǔ)。

PART.07

七、紀(jì)律與監(jiān)督

為本次招聘工作的順利進(jìn)行，維護(hù)招考工作的公正性、嚴(yán)肅性，歡迎社會(huì)各界予以監(jiān)督。

監(jiān)督電話：醫(yī)院紀(jì)檢監(jiān)察室(028-85731387)

咨詢電話：醫(yī)院組織人事科(028-85793974)

聯(lián)系地址：成都市雙流區(qū)東升街道城北上街120號(hào)

原標(biāo)題:成都市雙流區(qū)第一人民醫(yī)院2025年第二批公開招聘公告

文章來源:https://mp.weixin.qq.com/s/H2bNZB3ebpN537QuXMTcJA

（責(zé)任編輯：李明）