5、其他

(1)報名費和筆試費標準。報名及筆試考試費按自治區(qū)物價局新價非字〔2000〕25號文件執(zhí)行。報名費每人15元，筆試費每科40元。

享受國家最低生活的城鎮(zhèn)家庭和農(nóng)村貧困家庭的報考人員，憑其家庭所在縣(市、區(qū))民政部門出具的證明和低(原件和復(fù)印件)，或憑其家庭所在縣(市、區(qū))出具的特困證明(原件和復(fù)印件)，經(jīng)阿勒泰地區(qū)人力資源和社會局確認后，辦理減免部分筆試費用的手續(xù)。

(2)考生在報名前須認真閱讀《簡章》有關(guān)要求和招聘崗位的各項條件，嚴格按招聘崗位要求、條件如實報名。如考生個人不符合招聘崗位條件，提供個人信息不實，資格審查期間一經(jīng)查實即取消面試資格。

(二)筆試

1、筆試科目為《綜合基礎(chǔ)知識》，試卷分漢、哈兩種語言，報考人員報名時應(yīng)根據(jù)自已的實際情況選擇試卷語種。筆試采用閉卷答題方式進行，筆試總分100分，考試時間為120分鐘。

2、筆試時間：2015年5月23日，具體時間、地點及相關(guān)要求詳見《準考證》。

3、筆試工作由阿勒泰地區(qū)面向社會公開招聘編制外車輛通行費征收人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織實施。

4、筆試加分：筆試使用國家通用文字(漢語)答題的維吾爾族、哈薩克族、蒙古族、柯爾克孜族、錫伯族、塔吉克族、達斡爾族、烏孜別克族、塔塔爾族、俄羅斯族報考人員在筆試成績的基礎(chǔ)上加5分。

不符合加分條件，已加分并入闈面試的人員，取消其加分并重新排名;符合加分條件，因個人原因沒有加分的，不予加分。

5、筆試要求：考生須按準考證注明的時間、地點、注意事項及有關(guān)要求，攜帶本人有效身份證、筆試準考證按時參加筆試。證件不全的，不得進入考場。

6、筆試成績公布：2015年5月29日在新疆阿勒泰人力資源和社會網(wǎng)(http:// www.xjaltrs.gov.cn)公布，考生屆時可查詢筆試成績及面試入闈人員名單。

(三)面試入闈資格審查

1、面試入闈資格審查時間：2015年6月3日-5日。由阿勒泰公路管理局負責組織實施。

2、資格審查地點：阿勒泰公路管理局(位于阿勒泰市紅墩路1號)。乘坐1路、101路、3路公交車到市二中站下車，往前100米即可到達。

3、資格審查入闈人員的確定：按照筆試成績由到低分按排名確定，所有崗位按招聘人數(shù)1:1.5的比例確定。筆試成績相同者占面試入闈名額，筆試成績相同且同為最后一名入闈面試者，一同入闈面試，達不到規(guī)定入闈面試比例的，按實際人數(shù)進入面試資格審查。

4、面試入闈人員須持下載的《報名表》、《準考證》、戶口本、身份證、畢業(yè)證、一寸近期免冠藍底照片2張(同底版)以及招聘崗位需要的其他證件原件及復(fù)印件到阿勒泰公路管理局進行資格審查。

資格審查不合格造成崗位空缺的，可根據(jù)該崗位筆試成績從到低分按比例依次遞補，資格審查合格人員進入面試。

(四)面試

1、面試工作由阿勒泰公路管理局組織實施。

2、面試時間及地點詳見考生面試通知單，面試費40元。

3、面試要求

(1)參加面試的考生須在正式面試開始前60分鐘到達指定候考地點集中。面試正式開始后到達候考地點的考生，一律取消面試資格。

(2)面試人員按照《面試通知單》要求攜帶相關(guān)證件，缺少證件的考生不得參加面試。

(3)面試采取結(jié)構(gòu)化面試形式。面試統(tǒng)一使用漢語答題。

(4)面試成績滿分為100分，成績當場公布?？偝煽儾⒘谐^招聘崗位人數(shù)時，以面試成績?yōu)橹?，按面試成績由高到低遴選至招聘崗位人數(shù)。

4、總成績計算

總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。

面試成績、總成績、體檢時間詳見新疆阿勒泰人力資源和社會網(wǎng)(http:// www.xjaltrs.gov.cn)屆時發(fā)布的公告。

(五)體檢

體檢按招聘崗位1:1的比例，根據(jù)總成績排名確定。參加體檢的考生須在規(guī)定的時間、地點集中，由阿勒泰公路管理局負責統(tǒng)一組織到指定的縣級以上綜合性醫(yī)院進行體檢。體檢標準按照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》(見附件4)，《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》修訂部分(見國家公務(wù)員局官方網(wǎng)站“考試錄用”欄)執(zhí)行?？忌鷮w檢結(jié)果有疑問本人要求復(fù)檢的，經(jīng)阿勒泰公路管理局同意，可組織進行復(fù)檢，復(fù)檢只能進行一次，復(fù)檢結(jié)果為最終結(jié)果。體檢不合格者不能聘用。體檢及復(fù)檢費用由考生自行承擔。

因體檢不合格或自動放棄等原因造成崗位空缺的，在該崗位筆試、面試人員中，按總成績由到低分排名依次遞補，并進行體檢。

（責任編輯：李明）