按照《河南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作規(guī)程》(豫人社〔2015〕55號(hào))，結(jié)合用人單位的需求，經(jīng)縣政府同意，按照“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，面向社會(huì)公開(kāi)招聘部分事業(yè)單位工作人員193名。為確保本次公開(kāi)招聘工作的順利進(jìn)行，特制定本實(shí)施方案。

一、招聘范圍和對(duì)象

全國(guó)普通高等院校應(yīng)屆和往屆未就業(yè)畢業(yè)生。

二、報(bào)考條件

(一)具有下列條件的人員可以報(bào)考(本方案年齡、學(xué)歷中的“以上”或“以下”均含本級(jí))

1.遵守憲法和法律;

2.具有良好的品行;

3.符合招聘崗位年齡要求，年齡計(jì)算時(shí)間截止到2017年1月1日(例如35周歲以下是指1982年1月1日以后出生);

4.適應(yīng)崗位要求的身體條件;

5.具備招聘崗位所需要的專(zhuān)業(yè)等其他條件(詳見(jiàn)招聘崗位表)。

(二)有下列情形之一的人員不得報(bào)考

1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的和被開(kāi)除公職或?qū)W籍的;

2.受黨紀(jì)、政紀(jì)處分尚未解除的或因違法違紀(jì)正被調(diào)查處理的;

3.現(xiàn)役軍人，行政機(jī)關(guān)和事業(yè)單位在職人員;

4.曾在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開(kāi)招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招聘紀(jì)律行為未滿5年的人員。以及法律法規(guī)規(guī)定不得應(yīng)聘的其他情形人員;

5.不符合原人事部《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》(人事部第6號(hào)令)中有關(guān)回避制度規(guī)定要求的;

6.其他不符合報(bào)考資格條件的。

三、報(bào)名時(shí)間、方法和要求

本次公開(kāi)招聘工作的報(bào)名和資格初審都以網(wǎng)絡(luò)方式進(jìn)行。報(bào)名與網(wǎng)絡(luò)資格初審時(shí)間為2017年9月11日9:00至2017年9月15日17:00?？忌梢酝ㄟ^(guò)信陽(yáng)市人力資源和社會(huì)局網(wǎng)站(http://www.haxy.lss.gov.cn)下“辦事”欄目下“報(bào)名系統(tǒng)”進(jìn)入報(bào)名系統(tǒng)或者直接點(diǎn)擊鏈接(http://www.xysrsjzlzpksbmw.gov.cn)進(jìn)入報(bào)名系統(tǒng)，必須簽署誠(chéng)信承諾書(shū)方可報(bào)名(特別提醒：報(bào)名申請(qǐng)被接受后，將向報(bào)考者反饋一個(gè)報(bào)名序號(hào)。報(bào)名序號(hào)是報(bào)考者查詢報(bào)考資格審查結(jié)果、報(bào)名確認(rèn)、下載打印準(zhǔn)考證和成績(jī)查詢等事項(xiàng)的重要依據(jù))。具體報(bào)名程序如下：

(一)報(bào)名程序

1.登錄信陽(yáng)市人力資源和社會(huì)局網(wǎng)站(http://www.haxy.lss.gov.cn/)，認(rèn)真閱讀《固始縣2017年衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)面向社會(huì)公開(kāi)招聘部分事業(yè)單位工作人員實(shí)施方案》等，了解報(bào)考崗位的具體要求。

（責(zé)任編輯：李明）