2017河南新密市疾病預(yù)防控制中心、市衛(wèi)生計(jì)生監(jiān)督所和城關(guān)鎮(zhèn)衛(wèi)生院選聘公告【招85人】
為深化我市衛(wèi)生計(jì)生機(jī)構(gòu)體制改革,推動(dòng)疾病預(yù)防控制和衛(wèi)生計(jì)生監(jiān)督執(zhí)法工作的順利開展,做好機(jī)構(gòu)改革后人員分流安置工作,確保社會(huì)大局穩(wěn)定,經(jīng)市政府批準(zhǔn),公開選聘市疾病預(yù)防控制中心、衛(wèi)生計(jì)生監(jiān)督所和城關(guān)鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作人員85名,事業(yè)編制,經(jīng)費(fèi)由財(cái)政全額供給。
一、選聘范圍
本次選聘面向原市衛(wèi)生防疫站和原計(jì)劃生育服務(wù)指導(dǎo)站在編在冊(cè)的非財(cái)政供給人員。
二、選聘崗位、名額及資格條件
本次選聘市疾病預(yù)防控制中心工作人員20名,市衛(wèi)生計(jì)生監(jiān)督所工作人員40名,城關(guān)鎮(zhèn)衛(wèi)生院(公共衛(wèi)生服務(wù)崗位)工作人員25名。相關(guān)資格條件如下:
1.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),對(duì)黨忠誠(chéng),遵紀(jì)守法,品行端正,熱愛衛(wèi)生計(jì)生工作。
2.身體健康,能夠勝任選聘崗位工作。
3.近3年年度考核為合格及以上等次。
4.每人限報(bào)一個(gè)崗位。原衛(wèi)生防疫站人員可選報(bào)疾病預(yù)防控制中心、衛(wèi)生計(jì)生監(jiān)督所和城關(guān)衛(wèi)生院;原計(jì)劃生育服務(wù)指導(dǎo)站人員可選報(bào)衛(wèi)生計(jì)生監(jiān)督所和城關(guān)衛(wèi)生院。
5.不得參與選聘的情形:涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)單位審查尚未作出結(jié)論的;受過刑事處罰或涉嫌犯罪正在接受紀(jì)律審查或曾受過黨政紀(jì)處理且在影響期的;法律、法規(guī)和政策規(guī)定的其他情形。
三、選聘程序
(一)發(fā)布公告。公告在新密市人民政府門戶網(wǎng)站(www.xinmi.gov.cn)、新密市人力資源和社會(huì)局及新密市衛(wèi)生計(jì)生委政務(wù)公開欄上發(fā)布。
(二)報(bào)名與資格審查。報(bào)名采取個(gè)人自愿與單位推薦相結(jié)合的方式。由本人申請(qǐng),單位審核同意后到指定地點(diǎn)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。嚴(yán)格按照選聘資格條件進(jìn)行審查,資格審查貫穿選聘工作全過程,凡一經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合選聘條件、弄虛作假或違反選調(diào)規(guī)定的取消其選聘資格。
1.報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)。報(bào)名采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式。報(bào)名時(shí)間:2017年12月4日-5日;報(bào)名地點(diǎn):新密市培訓(xùn)考試中心(新密市人力資源和社會(huì)局三樓北大廳)。
2.報(bào)名時(shí)需提供的證件。本人的二代身份證(或有效期內(nèi)的臨時(shí)身份證);《2017年新密市疾病預(yù)防控制中心等單位公開選聘工作人員報(bào)名表》一式2份和本人近期同底版(紅色)免冠一寸彩照3張,打印照片時(shí)請(qǐng)同時(shí)將本人姓名及身份證號(hào)打印在照片底端;個(gè)人信息采集表;專業(yè)技術(shù)資格證書原件及復(fù)印件1份。通過資格審查人員需繳納筆試考務(wù)費(fèi)30元。
《2017年新密市疾病預(yù)防控制中心等單位公開選聘工作人員報(bào)名表》從新密市人民政府門戶網(wǎng)站(www.xinmi.gov.cn)自行下載。
本次選聘應(yīng)形成競(jìng)爭(zhēng),報(bào)名且通過資格審查的人數(shù)與擬選聘人數(shù)比例不得低于1.2:1,否則,選聘名額遞減直至取消。
3.報(bào)考者于2017年12月7日,持本人二代身份證(或有效期內(nèi)的臨時(shí)身份證)到報(bào)名處領(lǐng)取《筆試準(zhǔn)考證》。
(三)考試??荚嚥扇」P試+面試形式進(jìn)行。
1.筆試。筆試內(nèi)容為《公共基礎(chǔ)知識(shí)》和《公共衛(wèi)生知識(shí)》,滿分為100分,其中:《公共基礎(chǔ)知識(shí)》70分;《公共衛(wèi)生知識(shí)》30分。具體筆試地點(diǎn)、時(shí)間詳見《準(zhǔn)考證》。筆試成績(jī)?cè)谛旅苁腥肆Y源和社會(huì)局政務(wù)公開欄上公布。
2.面試。面試采取結(jié)構(gòu)化面試形式,主要測(cè)試應(yīng)試者的綜合分析能力、語言表達(dá)能力、邏輯思維能力、應(yīng)急應(yīng)變能力、組織計(jì)劃管理能力、自我情緒控制、求職動(dòng)機(jī)與擬聘職位的匹配性、舉止儀表等。
面試人員按照通知規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)現(xiàn)場(chǎng)領(lǐng)取《面試通知書》,逾期不領(lǐng)的,視為自動(dòng)放棄面試資格。面試時(shí)間、地點(diǎn)以《面試通知書》為準(zhǔn)。筆試有缺考、作弊或成績(jī)?yōu)榱惴值?,不得參加面試?/p>
3.加分。加分因素包括工齡和專業(yè)技術(shù)職務(wù)兩項(xiàng),其中:工齡每滿1年計(jì)0.1分,不滿1年的按1年計(jì)算;取得高級(jí)專業(yè)技術(shù)資格證書的加5分,取得中級(jí)專業(yè)技術(shù)資格證書的加2分,取得初級(jí)專業(yè)技術(shù)資格證書的加1分。
總成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%+加分
若相關(guān)選聘崗位總成績(jī)?nèi)雵纬霈F(xiàn)末位并列,不能按照選聘名額確定入圍人選時(shí),按照筆試成績(jī)從到低分的順序確定人選。
(四)公示。根據(jù)總成績(jī),從到低分確定擬聘用人員,并在新密市人力資源和社會(huì)局、新密市衛(wèi)生計(jì)生委政務(wù)公開欄和新密市人民政府門戶網(wǎng)站(www.xinmi.gov.cn)上向社會(huì)公示7個(gè)工作日。
(五)聘用。對(duì)公示無異議人員,按照程序辦理有關(guān)聘用手續(xù)。
咨詢電話:0371-69820760/69879685(請(qǐng)?jiān)诠ぷ鲿r(shí)間內(nèi)撥打)
監(jiān)督電話:0371-69822536(新密市紀(jì)委)0371-68508258(新密市人社局紀(jì)檢監(jiān)察室)
原標(biāo)題:2017年新密市疾病預(yù)防控制中心、市衛(wèi)生計(jì)生監(jiān)督所和城關(guān)鎮(zhèn)衛(wèi)生院公開選聘工作人員公告
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2017年新密市疾病預(yù)防控制中心等單位公開選聘工作人員報(bào)名表.doc
2017年新密市疾病預(yù)防控制中心、市衛(wèi)生計(jì)生監(jiān)督所和城關(guān)鎮(zhèn)衛(wèi)生院
公開選聘工作人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室(代章)
2017年11月29日
(責(zé)任編輯:李明)
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