據(jù)省委組織部、省人力資源和社會廳《河北省事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》(冀人社發(fā)〔2011〕9號)文件精神，結(jié)合我單位2019年招聘工作人員計劃和崗位空缺情況、工作需要，擬采取選聘方式招聘工作人員83名，制定選聘方案如下：

一、選聘原則

堅持德才兼?zhèn)洹⒐_、公平的原則，在測評、考核的基礎上擇優(yōu)聘用。

二、選聘條件、崗位、人數(shù)

(一)應聘人員應具備以下基本條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守憲法和法律;

3.具有良好的品行和職業(yè)道德;

4.具有與招聘崗位要求相適應的學歷學位、專業(yè)、年齡和技能條件。所有應聘人員學歷所學專業(yè)與招聘崗位專業(yè)要求應相同。留學回國人員和其他海外、外國學歷學位獲得者的專業(yè)名稱與招聘崗位要求專業(yè)名稱不完全一致，但所學專業(yè)課程與招聘崗位專業(yè)課程大部分相同，且符合該崗位所需要的其他條件的，也可報考該招聘崗位。

5.適應崗位要求的身體條件;

6.具備崗位所需要的其他條件。

(二)選聘人數(shù)和崗位條件

2019年河北北方學院擬選聘工作人員83名，其中博士15名、碩士68名。具體人數(shù)和崗位條件詳見《河北北方學院2019年選聘工作人員崗位條件表》(附件1)。其中選聘專業(yè)參考教育部《授予博士、碩士學位和培養(yǎng)研究生的學科、專業(yè)目錄》設置。

符合招聘條件的港澳臺居民，均可報名應聘相應崗位，需取得祖國大陸全日制普通高校學歷或取得祖國大陸承認的學歷。

現(xiàn)役軍人、試用期內(nèi)的公務員和試用期內(nèi)的事業(yè)單位工作人員、未滿最低服務年限或未滿約定服務期限的人員、在讀的非應屆畢業(yè)生,不在招聘范圍。

曾因犯罪受過刑事處罰和被開除公職的人員、失信被執(zhí)行人，以及法律法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員，不得報考。此外，應聘人員不得報考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位。

三、選聘程序

(一)發(fā)布信息

6月14日—6月22日，通過河北北方學院官網(wǎng)(http://www.hebeinu.edu.cn)發(fā)布信息。

(二)報名

應聘人員自行下載附件《河北北方學院2019年選聘工作人員報名表》并如實填寫。將報名表電子版、本科以來學歷學位證書、學信網(wǎng)證明、相關(guān)榮譽證書、資歷證明等應聘材料掃描件一并發(fā)送到指定郵箱bfxyrczp@163.com，并在主題欄和附件欄注明“應聘專業(yè)+學歷+姓名”，如“藥劑學+博士+張三”。

(三)資格審查

河北北方學院人事處依據(jù)選聘崗位設置的學歷、專業(yè)條件進行資格審查，初選符合條件的應聘人員學校通知參加考試。考試時間、程序以及需要提供的個人有關(guān)材料等事宜將以電子郵件方式告知本人。

應聘人員應如實提交有關(guān)信息和材料，凡本人填寫信息不真實、不完整或填寫錯誤的，責任自負;弄虛作假的，一經(jīng)查實即取消考試資格或聘用資格。報名與考試時使用的身份證必須一致。

(三)考試

考試時間、方式均以電話或郵件方式通知本人。

(四)考察、體檢、公示

根據(jù)考生考試成績，按照招聘計劃按1：1比例在及格線以上人員中從到低分確定參加體檢人選。

體檢合格的，由河北北方學院人事處對其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務能力、工作實績等情況進行考核，并對其資格條件進行復查。體檢、考核不合格的，取消擬聘人選資格，并從符合最低合格分數(shù)線的報考同一崗位的人員中，從到低分依次遞補。

經(jīng)體檢、考察合格的，確定為擬聘用人選，進行公示，公示期7個工作日。

(五)聘用

擬聘人選確定后，報省人力資源和社會廳審批，學校辦理相關(guān)手續(xù)。

政策咨詢電話：0313-4029150(河北北方學院人事處)

原標題： 河北北方學院2019年選聘工作人員公告

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2019年選聘工作人員崗位條件表

2019年選聘工作人員報名表

來源：http://211.81.208.4/index.php?s=/Show/index/cid/50/id/5569.html

（責任編輯：李明）