2015年山東省德州市直及六縣市區(qū)事業(yè)單位招聘報(bào)名結(jié)束

今年我市市直及德城區(qū)、禹城市、寧津縣、臨邑縣、武城縣、夏津縣與省屬事業(yè)單位同步組織公開(kāi)招聘筆試，共計(jì)劃面向社會(huì)集中統(tǒng)一招聘1274人，其中市直共涉及34個(gè)部門，84個(gè)單位，擬招聘崗位共計(jì)190個(gè)，計(jì)劃招聘254人，德城區(qū)公開(kāi)招聘179人，禹城市公開(kāi)招聘224人，寧津縣公開(kāi)招聘169人，臨邑縣公開(kāi)招聘60人，武城縣公開(kāi)招聘178人，夏津縣公開(kāi)招聘210人。報(bào)名工作已于4月20日結(jié)束，市直及六縣市區(qū)共19374人繳費(fèi)報(bào)考，平均競(jìng)爭(zhēng)比例1：15。其中市直共有8140人報(bào)名，審核通過(guò)6665人，繳費(fèi)5612人。平均競(jìng)爭(zhēng)比例達(dá)到1：22，與去年的1：30相比，競(jìng)爭(zhēng)難度降低。綜合管理類崗位平均競(jìng)爭(zhēng)比例為1：42，教育、衛(wèi)生類崗位平均競(jìng)爭(zhēng)比例為1：9，公安類平均競(jìng)爭(zhēng)比例為1：13。今年《德州市市直事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員簡(jiǎn)章》按照《山東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作規(guī)程》(魯人社發(fā)〔2015〕6號(hào))、《關(guān)于進(jìn)一步做好事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的通知》(魯人社字〔2015〕84號(hào))要求，綜合近幾年德州市直事業(yè)單位公開(kāi)招聘簡(jiǎn)章的基礎(chǔ)上，結(jié)合當(dāng)前的發(fā)展形勢(shì)以及我市事業(yè)單位招聘工作實(shí)際，對(duì)公開(kāi)招聘部分環(huán)節(jié)進(jìn)行了調(diào)整和改進(jìn)。顯著的變化有：一是筆試時(shí)間和內(nèi)容與省屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘筆試統(tǒng)一。二是取消了應(yīng)聘人員的戶籍限制。三是取消了“在我市縣以下機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作需滿兩年(含試用期)以上的在崗在編工作人員才可以應(yīng)聘(單位有最低服務(wù)年限的從其要求)”。四是對(duì)公開(kāi)招聘程序進(jìn)行調(diào)整，明確考察之后再進(jìn)行體檢。

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（責(zé)任編輯：李明）